Con una política laboral orientada a fortalecer los ingresos de las familias, generar empleo y lograr que el crecimiento económico se traduzca en bienestar social, Baja California Sur se consolida como un referente de estabilidad en México.
El gobernador del estado, Víctor Manuel Castro Cosío, resaltó la paz laboral que distingue a la entidad, donde las diferencias entre trabajadores y empleadores se han resuelto de manera prioritaria mediante el diálogo y la conciliación, un factor que ha fortalecido la confianza para la inversión y el desarrollo económico regional.
Como resultado directo de esta estrategia y del trabajo coordinado entre el Centro de Conciliación Laboral del Estado, la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, y la Procuraduría General de la Defensa del Trabajo, durante la presente administración se han recuperado cerca de mil 455 millones de pesos en favor de las y los trabajadores sudcalifornianos. Estos recursos corresponden a la resolución de salarios, finiquitos, prestaciones, convenios, laudos y otros derechos fundamentales que anteriormente se encontraban en disputa.
El impacto de estas acciones se refleja en los indicadores macroeconómicos más recientes. Durante el primer trimestre de 2026, Baja California Sur se ubicó como la entidad con menor pobreza laboral en todo el país, registrando una tasa del 14.1 %, cifra que contrasta significativamente con el promedio nacional, el cual se sitúa en un 30.7 %.
Este avance forma parte de una agenda integral impulsada en materia laboral que incluye la recuperación del salario mínimo, el acceso a vacaciones dignas, el fomento a la democracia sindical y el fortalecimiento general de la justicia laboral.
El mandatario estatal reiteró el compromiso de su gobierno para seguir promoviendo la actividad económica mediante una estrecha coordinación con el sector empresarial, alianza que hasta la fecha ha contribuido a la generación de más de 50 mil empleos formales en beneficio de las familias sudcalifornianas.
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